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《法治宣传教育规划(2021-2025年)》中的企业合规

作者: 时间:2021-06-21 来源:新华社 点击量:167

      新华社北京6月15日电 近日,中共中央、国务院转发了《中央宣传部、司法部关于开展法治宣传教育的第八个五年规划(2021-2025年)》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。
     《中央宣传部、司法部关于开展法治宣传教育的第八个五年规划(2021-2025年)》主要内容有:一、以习近平法治思想引领全民普法工作;二、明确普法重点内容;三、持续提升公民法治素养;四、加强社会主义法治文化建设;五、推进普法与依法治理有机融合;六、着力提高普法针对性实效性;七、加强组织实施。
其中,“五、推进普法与依法治理有机融合”中规定,深化依法治企。深化“法律进企业”,落实经营管理人员学法用法制度。加强企业法治文化建设,提高经营管理人员依法经营、依法管理能力。推动企业合规建设,防范法律风险,提升企业管理法治化水平。

  并且在明确普法重点内容中,明确载明,(四)深入宣传与推动高质量发展密切相关的法律法规。适应立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局需要,大力宣传有关平等保护、公平竞争、激发市场主体活力、防范风险的法律法规,推动建设市场化法治化国际化营商环境。适应实施创新驱动发展战略需要,大力宣传知识产权保护、科技成果转化等方面法律法规,促进科技强国建设。适应统筹推进国内法治和涉外法治需要,大力宣传我国涉外法律法规,促进依法维护国家主权、安全、发展利益。围绕国家发展战略和区域重大战略,组织开展专项法治宣传教育,加强区域性普法与依法治理合作。(五)深入宣传与社会治理现代化密切相关的法律法规。围绕生态文明建设、食品药品安全、扫黑除恶、毒品预防、社区管理服务、构建和谐劳动关系、防治家庭暴力、个人信息保护等人民群众关心关注的问题,开展经常性法治宣传教育,依法保障社会稳定和人民安宁。
最后,规划明确载明:“支持各级人大加强对全民普法工作的监督和专项检查。”
应该说,企业合规是推动企业高质量发展的重要抓手,也是构建社会治理现代化、企业治理现代化的重要标志,随着法治宣传教育中对企业合规建设及企业合规人才队伍建设等细化性的规定,相信企业合规会成为司法、政府执法部门进行社会治理,企业内部机制完善,企业高质量发展和走向世界的必由之路。

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